Gaya APA
Heryanto, Michael. (2024).
Pengaruh job demands dan job resources terhadap turnover intention yang dimediasi oleh work engagement pada PT Prinal / Michael Heryanto / 0892201004 / Pembimbing: Hendratmoko .
Jakarta:
Institut Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie.
Gaya Chicago
Heryanto, Michael.
Pengaruh job demands dan job resources terhadap turnover intention yang dimediasi oleh work engagement pada PT Prinal / Michael Heryanto / 0892201004 / Pembimbing: Hendratmoko.
Jakarta:
Institut Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie,
2024.
Magister Managemen.
Gaya MLA
Heryanto, Michael.
Pengaruh job demands dan job resources terhadap turnover intention yang dimediasi oleh work engagement pada PT Prinal / Michael Heryanto / 0892201004 / Pembimbing: Hendratmoko.
Jakarta:
Institut Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie,
2024.
Magister Managemen.
Gaya Turabian
Heryanto, Michael.
Pengaruh job demands dan job resources terhadap turnover intention yang dimediasi oleh work engagement pada PT Prinal / Michael Heryanto / 0892201004 / Pembimbing: Hendratmoko.
Jakarta:
Institut Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie,
2024.
Magister Managemen.